爲進一步提高新進員工的綜合素質，增強集體主義精神和組織紀律觀念，培養一支素質優良、蓬勃向上的員工隊伍，11月1日-5日，新城公司組織開展爲期一周的員工培訓，來自公司各部門及子公司的28名員工參加此次培訓。

　　開班動員 寄語新人

　　11月1日上午，培訓開班動員會拉開了本次培訓的帷幕，公司黨委書記、董事長王玉華出席儀式并講話。公司黨委副書記、紀委書記徐加雲主持動員儀式。

　　王玉華指出，人才是企業發展的核心競争力，年輕員工是公司未來發展的生力軍，要志存高遠、腳踏實地，切實爲企業發展和新城建設做出積極貢獻，提出了"三強"、"三講"的殷切期望和要求。

　　強素質、強作爲、強作風

　　一是強素質，要注重增強政治意識、大局意識和責任意識，提高學習思考、履職盡責、溝通協調、文字寫作四方面能力，發揚"比學趕超"精神，全面提升自身綜合素質；二是強作爲，要牢固樹立堅定理想信念，敢于擔當、善于作爲，在工作中體現價值、實現價值，讓青春之花在人民城市建設的征程中綻放；三是強作風，要嚴守紀律底線，言有所戒、行有所止，恪盡職守、認真履職，以一往無前的奮鬥姿态和真抓實幹的過硬作風投身嘉定新城新一輪建設。

　　講學習、講奉獻、講紀律

　　一是講學習，要切實加強理論學習，增強學習的自覺性和緊迫感，緊密結合自身工作實際，有針對性地開展學習，讓理論知識在新城建設的實踐中落地生根；二是講奉獻，要提高政治站位，辯證看待個人利益與集體利益之間的關系，做到愛崗敬業、艱苦奮鬥；三是講紀律，要扣好新征程上第一粒紐扣，樹立正确的價值觀，築牢思想防線，嚴明紀律作風，爲營造風清氣正的工作氛圍貢獻力量。

　　夯實基礎·融入企業

　　辦公室、财務核算中心相關負責人分别介紹了公司概況、發展曆程、規章制度、财務報銷與财務制度等，讓新員工對公司有了一個全面、系統的認識。

　　情系新城·共謀發展

　　公司規劃部主任劉翅作了題爲《建設面向未來的綜合性節點城市-嘉定新城新一輪規劃建設的分析與思考》的報告，幫助新員工深入了解嘉定新城"十四五"規劃及遠香湖中央活動區城市設計方案。

　　工業互聯網技術及産業應用專題講座讓新員工了解嘉定新城工業互聯網産業園建設情況，深刻感受了工業互聯網發展前景。産業招商專題培訓解讀了嘉定區招商政策及招商工作推進相關技巧，提升新員工招商能力，加快形成公司全員招商的整體合力。

　　培育素養·提升能力

　　《輿論引導與意識形态安全》與《企業職工文化建設與職業素養》課程引導員工樹立良好的職業精神，提高工作執行力與輿論應急處置能力。

　　軍事訓練·内外兼修

　　11月3日-5日，部分新進員工參加了爲期三天的封閉式軍事訓練。11月5日下午，新員工們依次進行了立正、稍息、跨立，蹲下與起立，敬禮與禮畢、停止間轉法、三種步伐的行進與停止等多項軍訓動作彙演。挺拔的身姿、整齊的動作、嘹亮的口号，充分展示了新員工良好的精神面貌與風采。

　　深切感悟·整裝出發

　　馮平：此次軍事化訓練不僅僅加強了我們吃苦耐勞的精神，還進一步增加了公司的凝聚力和集體榮譽感，通過此次軍事化訓練，我們新城公司所有的"戰友"，定能夠團結一心、衆志成城，以堅定信心和追求，以充滿激情、富于創造、勇于擔當的精神狀态，奮力打開嘉定新城高品質建設新局面。

　　葉怡：本次培訓讓我受益匪淺，提高了思想素質，加強了政治覺悟，提升了綜合能力。在部隊的三天，強身健體的同時，也感受到嚴格的組織紀律、團結的力量。此次培訓指明了我的前進的方向，讓我對未來的職業道路更加充滿信心，我将全力爲嘉定新城新一輪建設貢獻青春力量。

　　宗心怡： 作爲一名國企員工，今後一定将軍訓培育出的良好作風和精神狀态帶到自己的工作崗位上去，踐行國企員工使命擔當。我将繼續秉持踏實肯幹、爲人民謀福祉的做事态度，進一步解放思想、求真務實，爲每一位來嘉定的創業者提供優良、友好的營商環境，讓嘉定新城成爲企業家津津樂道的樂土。

　　陳凱：公司組織的本次員工培訓，讓作爲新員工的我對公司的企業文化和自身定位以及嘉定新城未來的規劃發展有了更深層次的了解。通過授課老師專業的講解，擴充了我的知識面，也對新城未來的建設藍圖有了更清晰的概念，對未來的工作受益匪淺。

　　通過此次培訓，新員工們紛紛表示要切實将培訓學習成果轉化爲工作動力，不負韶華、奮勇争先，爲公司高質量發展和嘉定新城新一輪建設而拼搏奮鬥！